SeattleJP 求人分析
💡 スマート要約
元の求人情報
職務内容
ワシントン州労働者組合（WFSE）第2補完条項DOC条項4.7 内部異動機会
社区矯正専門職3級（CS3）- 職位DC14
国際間合意単位 – ウォーターフォート、ワシントン州
社区矯正部では、常勤の社内矯正専門職3級（CS3）の職位が空いています。この職位（DC14）は、ワシントン州矯正省本部にある国際間合意単位に属しています。
この職位の勤務時間は、月曜日から金曜日、午前8時から午後5時です。勤務時間は単位の必要に応じて、単位長の裁量で決定されます。現在、異なる勤務スケジュールで勤務している場合は、この職位がそのスケジュールを尊重できない可能性があることをご了承ください。質問がある場合は、人事課までお問い合わせください。
必要資格
ワシントン州労働者組合（WFSE）2025-2027年集団交渉協定（CBA）第2補完条項DOC条項4.7に従い、この職位は内部異動の応募者だけに開かれております。
次の条件を満たす従業員は応募資格があります：
- あなたは、WFSE CBA第2補完条項DOC条項4.7に基づいて異動を希望しています。
- あなたは、ワシントン州矯正省の常勤従業員です。
- 現在、この職位の募集職種に該当する職位の常勤職員として在職しています。
- 現在、WFSEが組合員として代表している職位に在職しています。
上記のWFSE CBA条項4.7に基づく異動申請の条件に加えて、この職位には以下の条件があります：
ワシントン州矯正省におけるコミュニティ矯正官2級または3級として2年間の経験があること。
OR
米国教育部または理事会高等教育認証機構（CHEA）が認可している大学または学院を卒業した学士号を保有し、成人または未成年者矯正、またはそれに密接に関連する分野における3年間の専門的なケースマネジメント*経験があること。その中で、次の3つ以上を満たすこと：
• 現場への訪問
• 報告書の作成
• 場合の評価および提案
• 適切なリソースへの紹介
• 裁判所や審理においてケースを提示する
社会学、社会福祉、心理学、犯罪学、またはそれと密接に関連する分野の修士号は、必要な専門的なケースマネジメント経験の1年分として代用可能です。
*専門的なケースマネジメントには、リスク要因の評価、治療計画の設計・モニタリングおよび/または支援、適切な場合におけるリソースへの紹介（薬物依存、物質乱用、家族カウンセリング、職業訓練支援など）、公式記録の維持およびクライアントの進捗・遵守状況の追跡、また食料、衣料、金銭的支援、または住居を提供する支援システムや地域リソースへのアクセスが困難な個人への支援などが含まれます。
AND本職務において主な業務責任が Interstate Compact ケース*の処理であるポジションでの1年間の経験
*Interstate Compact ケースの処理には、From Out of State（FOS）ケースの割り当てされた監督、Reporting Instructions/Transfer Requests の処理、ICOTS における逮捕状状況の更新などが含まれます。
現行の ICAOS ルールおよびプロセスに関する十分で、実証された理解を有していること
補足情報
応募方法:
上記の基準に合致し、このポジションへの転属に興味がある場合は、下記のアドレスに転属申請を提出してください: docswtransferrequest@doc1.wa.gov. ご申請の際には、ポジション番号を明記し、以下の情報を含めてください:
氏名
人事番号
現在の職務名および所属部署
注: CBA（労使協定）に基づき、
- Section 2 Supplemental DOC Article 4.7 に基づく転属申請を提出し、その後 offer を拒否した場合は、12か月間は別の Article 4.7 に基づく転属申請を行うことはできません。
- Section 2 Supplemental DOC Article 4.7 に基づき転属を承諾した場合は、同記事に基づく他の転属申請は24か月間はできません。
この機会に関するお問い合わせやご質問がございましたら、お気軽にメールでご連絡ください docswtransferrequest@doc1.wa.gov.
SeattleJP Job Analysis
💡 Smart Summary
Original Job Description
Description
WFSE Section 2 Supplemental DOC Article 4.7 Internal Transfer Opportunity
Corrections Specialist 3 (CS3) - Position DC14
Interstate Compact Unit – Tumwater, WA
The Community Corrections Division has a permanent, full-time Corrections Specialist 3 (CS3) opening available. This position, DC14, is within the Interstate Compact Unit, which is located at Department of Corrections Headquarters, in Tumwater, WA.
The work schedule for this position is Monday through Friday, 8:00 am to 5:00 pm. Work hours are determined by unit needs and are at the discretion of the unit supervisor. If you are currently working an alternate work schedule, please be aware that this position may not be able to honor that schedule. For questions, please contact the Human Resource Office.
Qualifications
In accordance with WFSE Section 2 Supplemental DOC Article 4.7 of the Washington Federation of State Employees (WFSE) 2025-2027 Collective Bargaining Agreement (CBA), this job opening is available to internal transfer candidates ONLY.
Employees who meet the following criteria may apply:
- You are requesting a transfer under Section 2 Supplemental DOC Article 4.7 of the WFSE CBA.
- You are a permanent DOC employee.
- You currently hold permanent status in the job class being recruited for in this job posting.
- You are currently in a position represented by WFSE.
In addition to the above requirements for WFSE CBA Article 4.7 transfer requests, this position has the following requirements:
Two (2) years of experience as a Community Corrections Officer 2 or 3 within the Washington State Department of Corrections.
OR
A bachelor’s degree from a college or university whose accreditation is recognized by the Council for Higher Education Accreditation (CHEA) or the US Department of Education AND three (3) years of professional case management* experience in adult or juvenile corrections or closely related field which includes at least three (3) of the following:
• Making field visits
• Writing reports
• Assessing cases and making recommendations
• Referring people to appropriate resources
• Presenting cases in court or hearings
A master’s degree in sociology, social work, psychology, criminology, or closely related field will substitute for one (1) year of the required professional case management experience.
*Professional case management includes activities such as: assessment of risk factors; designing, monitoring and/or facilitating treatment plans; determining and making referrals to resources as appropriate (chemical dependency, substance abuse, family counseling, job training assistance, etc.); maintaining official records and tracking client progress/compliance; and assisting individuals who are unable to independently access support systems or community resources such as those providing food, clothing, or monetary assistance and shelter.
ANDOne (1) year of experience in a position in which the primary job responsibility is working with Interstate Compact cases*.
*Working with Interstate Compact cases includes activities such as assigned supervision of From Out of State (FOS) cases; processing Reporting Instructions/Transfer Requests; updating warrant status in ICOTS.
Thorough, demonstrated understanding of current ICAOS Rules and processes.
Supplemental Information
How to Apply:
If you meet the criteria outlined above and are interested in transferring to this position, please submit a request to: docswtransferrequest@doc1.wa.gov. Please reference the position number and include the following information in your request:
Full name
Personnel number
Current job title and work unit
Note, per the CBA:
- If you requested transfer under Section 2 Supplemental DOC Article 4.7 and you refused the offer, you cannot request another Article 4.7 transfer for 12 months.
- If you have accepted a transfer under Section 2 Supplemental DOC Article 4.7 you are not eligible to request another transfer under this Article for 24 months.
For more information or questions about this opportunity, please email docswtransferrequest@doc1.wa.gov.
