シアトル・クラーケンは創設総合監督のローニー・フレッド氏との関係を終えることを発表しました.チームの会長兼CEOであるトッド・レイウェイク氏は,この人事異動がチームのプレーオフ出場が3年連続で叶わず,期待に応えられていない現状を改善するための緊急の必要性を反映していると語りました.レイウェイク氏は木曜日にこの決定を発表し,フレッド氏の功績を称える一方で,チームの試合成績への不満が決断の背景にあることを認めました.「彼の足跡はこの組織に永久に残るでしょう.彼は我々の創設総合監督であり,常に最も高い評価を受けるでしょう.」と述べました.
フレッド氏はホッケーホールオブフェーム入りの名選手であり,クラブの設立初期のアイデンティティを築き,コロナ禍と市民の混乱期を乗り越えながらチームを成長させました.レイウェイク氏は彼の功績がチームのブランドやユニフォーム,トレーニング施設,アメリカン・ハッケリー・リーグ（AHL）のアフィリエイトであるコーチェラ・バレーにも及んでいたと評価しました.しかし,それらの基礎的な努力にもかかわらず,クラーケンは期待に応えられていないと指摘しました.「このチームはまだ完成していない」と語り,「誰もが満足していない状態です.」
シーズン途中まではプレーオフの争いに加わっていましたが,最終的に3年連続でプレーオフ外に追いやられてしまいました.レイウェイク氏はその結果を「受け入れがたい」とし,所有者は改善を求めていたと強調しました.フレッド氏との関係を終えることについては,両者が合意した上で行われたものであり,トラブルはなかったと説明しました.「我々は親友として別れました.彼もこのタイミングが正しいと感じたのかもしれません.」
現在のGMであるジェイソン・ボッテリル氏は,今後より大きなリーダーシップの役割を担うことになります.組織はより伝統的な構造に戻し,単一の決定者中心の体制に戻す予定です.レイウェイク氏はボッテリル氏の経験と背景に自信を示し,彼の能力を高く評価しました.
クラーケンは今後,アイスホッケー運営に関する独立した監査を実施し,外部の視点を取り入れ,数年間の計画でチームのロスターを強化する予定です.また,ファンとの透明性を高めるために,毎年進捗状況を報告する年次レポートを発表する予定です.「我々は測定し,報告します.ファンの皆さんは私たちの進捗を知る権利があります.」とレイウェイク氏は述べました.
レイウェイク氏はすでに存在する有望な要素,例えば豊富なプロスペクト,複数の1巡指名権,そして給与キャップ下での財務的柔軟性を挙げましたが,改善はすぐに実現しなければならないと強調しました.「これは回避策ではありません.これは積極的に行動し,成果を出さなければならないことです.」
レイウェイク氏は,ファンの支援がクラーケンの初期の成功を可能にしたと語り,「彼らにより良い結果を提供しなければなりません.」と述べました.
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