シアトルのホテル従業員が労働者の日にストライキ、適正賃金と人員配置を求める
シアトルのホテル従業員が労働者の日にストライキ、適正…
大手ホテルチェーン、ヒルトン、ハイアット、マリオットとの契約交渉の行き詰まりを受け、シアトルを含む全米で数千人のホテル従業員がレイバー・デー（労働者の日）にストライキに突入している。
シアトル発-大手ホテルチェーン、ヒルトン、ハイアット、マリオットとの契約交渉が難航していることを受け、シアトルを含む全米で数千人のホテル従業員が労働者の日にストライキに突入している。
地元では、ウェスティン・シアトル、シアトル・エアポート・ヒルトン、ダブルツリー・シアトル・エアポートが影響を受ける主なホテルである。ハウスキーパー、コック、皿洗い係、フロント係など様々な部門の労働者が、生活費が上昇する中、より良い仕事量と賃上げを求めてストライキに参加している。
シアトルのホテル従業員が労働者の日にストライキ、適正
ユナイト・ヒア・ローカル8のアニタ・セス会長は、日曜日の早朝から労働者たちとともに先頭に立っている。「労働者の日を祝うのに、ピケットラインに出て、労働者が相応のものを得るために闘うこと以上に良い方法があるだろうか？とセスは語り、労働者の権利にとってこの日が重要であることを強調した。
シアトルのホテル従業員が労働者の日にストライキ、適正
セスは、ホスピタリティ産業がパンデミックから立ち直ったにもかかわらず、ホテルの従業員数は完全には回復しておらず、残された従業員の仕事量が増えていると指摘した。「企業はパンデミックから立ち直ったにもかかわらず、ホテルはスタッフを完全には戻していません」とセス氏は指摘し、多くの場合、複数の役割をカバーすることを余儀なくされている労働者の負担を強調した。
交渉は何カ月も続いているが、ほとんど進展していない。
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