シアトル – スターバックスは、ウォーシントン州のいくつかの場所の閉鎖を発表し、369人の従業員の恒久的なレイオフをもたらしました。
レイオフは、労働者の調整と再訓練通知（WARN）データベースに従って、2025年12月5日に開始するように設定されています。同社は2025年10月3日に通知を提出しました。
参照|スターバックスは記録をまっすぐに設定します：政治家の名前は許可されていますが、スローガンではありません
どの場所が永久に閉鎖されるかについての情報は提供されていません。
しかし、9月には、コーヒー会社の巨人は、月を通してその場所の約1％を閉鎖すると発表しました。同社は、6月に北米に18,734の場所があると報告しましたが、月末には18,300の店舗がありました。
CEOのブライアン・ニコルは、スターバックスがコーヒーハウスポートフォリオのレビューを実施して、どの場所を閉鎖するかを決定したと説明しました。
「見直しの過程で、顧客やパートナーが期待する物理的環境を構築できないコーヒーハウス、または財務業績への道筋が見えないコーヒーハウスを特定したため、これらの店舗は閉鎖される」とニコル氏は書いた。
ニコール氏は、財務業績やリース期限切れによる閉鎖は一般的だが、同社の発表は「パートナーや顧客に影響を与えると当社が理解している、より重要な措置」を示すものだと述べた。
シアトルでは、キャピトルヒルにある有名なスターバックス リザーブ ロースタリーが、9月に永久閉鎖された店舗の一つとなった。
これは、1920 年代の自動車ショールームを復元した 15,000 平方フィートのスペースで、約 11 年間続いた没入型のコーヒー体験に終止符を打ちました。
ここは、スターバックスの労働組合員たちが、賃金、労働時間、労働条件の改善を求めて、長年にわたって数え切れないほどのピケ活動を行ってきた場所でもあった。
この発表は、ブライアン・ニコル氏のリーダーシップの下でスターバックスでは事態が逆行しているだけであることを明らかにしている。
繰り返しになりますが、ゼロバリスタ入力で新しいポリシーと主要な決定が行われています。
Workers Unitedは、計画された閉鎖に関する情報の正式な情報要求をスターバックスに送信しています。私たちは他の場所で行ったように、影響を受けたすべてのユニオンストアの影響交渉に従事することを期待しているので、労働者は彼らの好みに応じて別のスターバックス店に置くことができます。
スターバックスで壊れたものを修正することは、会社の顧客と毎日携帯する人々を中心に集中せずに不可能です。スターバックスはコスト削減について大きなゲームを話していますが、同時にブライアンニコルに昨年9,800万ドルを支払い、今年6月にラスベガスで開催された派手なマネージャーのみの会議に8000万ドル以上を費やしました。
なぜスターバックスのバリスタが組合の支援を必要とするのかは、これまでになく明確になっています。スターバックスが12,000のユニオンバリスタとの公正な組合契約を完成させることを要求しています。 1日未満の1日未満で、契約内の残りのアイテムに対処し、前進することができます。
ニコルは2026年度に、スターバックスは2025年の閉鎖の後に再び運営されるコーヒーハウスの数を増やすと述べた。彼はまた、来年に1,000以上の場所を改修する計画を共有しました。Warnは、地元の迅速な対応チームとWorksourcecenterのスタッフが組織の従業員にアウトリーチを行い、移行を容易にすると述べました。
Twitterの共有: 店舗閉鎖、雇用喪失
